{"id":1368,"date":"2025-05-07T11:12:48","date_gmt":"2025-05-07T11:12:48","guid":{"rendered":"https:\/\/fish.unj.ac.id\/?page_id=1368"},"modified":"2026-02-13T04:13:44","modified_gmt":"2026-02-13T04:13:44","slug":"zona-integritas","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/fish.unj.ac.id\/en\/zona-integritas\/","title":{"rendered":"Integrity Zone"},"content":{"rendered":"
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t

Integrity Zone<\/h1>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t
\n\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
\n\t\t\t\t\t
\n\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\"\"\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

Fakultas Ilmu Sosial dan Hukum Universitas Negeri Jakarta (FISH UNJ)<\/strong>\u00a0berkomitmen untuk membangun Zona Integritas menuju Wilayah Bebas dari Korupsi dan Wilayah Birokrasi Bersih dan Melayani. Kegiatan pencanangan pembangunan Zona Integritas FISH UNJ dilakukan oleh Rektor dan Dirjen DIKTI Kemdikbud pada tanggal 8 Mei 2024. Fakultas Ilmu Sosial dan Hukum ditunjuk sebagai Unit Kerja Strategis berdasarkan SK Rektor.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t

\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t

Area Perubahan<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t
\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

Fakultas Ilmu Sosial dan Hukum berkomitmen melaksanakan manajemen, penataan, penguatan, dan peningkatan pada enam area perubahan berikut ini:<\/p>

  1. Manajemen Perubahan:<\/strong>\u00a0Mendorong budaya kerja yang adaptif dan inovatif untuk mendukung transformasi institusional.<\/li>
  2. Penataan Tata Laksana:<\/strong>\u00a0Menyusun dan menerapkan prosedur operasional yang efektif dan efisien.<\/li>
  3. Penataan Sistem Manajemen SDM:<\/strong>\u00a0Meningkatkan kualitas sumber daya manusia melalui rekrutmen yang transparan dan pengembangan kompetensi berkelanjutan.<\/li>
  4. Penguatan Akuntabilitas:<\/strong>\u00a0Memastikan setiap aktivitas dan program memiliki pertanggungjawaban yang jelas dan terukur.<\/li>
  5. Penguatan Pengawasan:<\/strong>\u00a0Menerapkan sistem pengawasan yang ketat untuk mencegah praktik korupsi dan penyalahgunaan wewenang.<\/li>
  6. Peningkatan Kualitas Pelayanan Publik:<\/strong>\u00a0Berfokus pada peningkatan mutu layanan kepada mahasiswa, staf, dan masyarakat umum melalui penerapan tata nilai berintegritas.<\/li><\/ol>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
    \n\t\t\t\t\t
    \n\t\t
    \n\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t\t\t\t
    \n\n\t\t\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t\n\t\t\t\t<\/path><\/svg>\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t
    \n\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

    \n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\tManajemen Perubahan\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/h3>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

    \n\t\t\t\t\t\tMendorong budaya kerja yang adaptif dan inovatif untuk mendukung transformasi institusional.\t\t\t\t\t<\/p>\n\t\t\t\t\n\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t

    \n\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t\t\t\t
    \n\n\t\t\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t\n\t\t\t\t<\/path><\/svg>\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t
    \n\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

    \n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\tPenataan Tata Laksana\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/h3>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

    \n\t\t\t\t\t\tMenyusun dan menerapkan prosedur operasional yang efektif dan efisien.\t\t\t\t\t<\/p>\n\t\t\t\t\n\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t

    \n\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t\t\t\t
    \n\n\t\t\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t\n\t\t\t\t<\/path><\/svg>\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t
    \n\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

    \n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\tSistem Manajemen SDM\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/h3>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

    \n\t\t\t\t\t\tMeningkatkan kualitas SDM yang transparan dan pengembangan kompetensi berkelanjutan.\t\t\t\t\t<\/p>\n\t\t\t\t\n\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t

    \n\t\t\t\t\t
    \n\t\t
    \n\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t\t\t\t
    \n\n\t\t\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t\n\t\t\t\t<\/path><\/svg>\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t
    \n\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

    \n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\tPenguatan Akuntabilitas\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/h3>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

    \n\t\t\t\t\t\tMemastikan setiap aktivitas dan program memiliki pertanggungjawaban yang jelas dan terukur.\t\t\t\t\t<\/p>\n\t\t\t\t\n\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t

    \n\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t\t\t\t
    \n\n\t\t\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t\n\t\t\t\t<\/path><\/svg>\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t
    \n\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

    \n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\tPenguatan Pengawasan\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/h3>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

    \n\t\t\t\t\t\tMenerapkan sistem pengawasan yang ketat untuk mencegah praktik korupsi dan penyalahgunaan wewenang.\t\t\t\t\t<\/p>\n\t\t\t\t\n\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t

    \n\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t\t\t\t
    \n\n\t\t\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t\n\t\t\t\t<\/path><\/svg>\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t
    \n\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

    \n\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\tPeningkatan Kualitas Pelayanan Publik\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/h3>\n\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

    \n\t\t\t\t\t\tPeningkatan mutu layanan kepada mahasiswa, staf, dan masyarakat umum yang berintegritas.\t\t\t\t\t<\/p>\n\t\t\t\t\n\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t

    \n\t\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t\t\t\t
    \n\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
    \n\t\t\t\t\t
    \n\t\t
    \n\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t\t

    Bukti Dukung<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t\t\t\t\t\t

    Pembangunan Zona Integritas pada enam area perubahan dinarasikan dan diperkuat dengan bukti dukung melalui Lembar Kerja Evaluasi. Rincian dari setiap area perubahan dapat ditelusuri melalui enam ikon tautan area perubahan berikut ini, yang mencakup dokumentasi dan indikator keberhasilan dari setiap upaya perbaikan yang telah dilakukan.Dengan penerapan Zona Integritas ini, Fakultas Ilmu Sosial dan Hukum UNJ berupaya untuk menjadi lembaga pendidikan yang bersih, transparan, dan akuntabel, serta memberikan pelayanan terbaik kepada seluruh pemangku kepentingan.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t

    \n\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\n\t\t\t\t\t\t\t\"\"\t\t\t\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\"\"\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\"\"\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\"\"\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
    \n\t\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t
    \n\t\t\t
    \n\t\t\t\t
    \"\"<\/div><\/a>\n\t\t\t\t
    News<\/div>\n\t\t\t\t
    \n\t\t\tadminfish\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t

    \n\t\t\t\n\t\t\t\tWorkshop on Assistance for Completing the 2026 ZI LKE Strengthens Commitment to Integrity Zone Implementation\t\t\t<\/a>\n\t\t<\/h3>\n\t\t\n\t\t\n\t\t\tLebih lengkap \u00bb\t\t<\/a>\n\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t\t\n\t\t\tFebruary 10, 2026\t\t<\/span>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/article>\n\t\t\t\t
    \n\t\t\t
    \n\t\t\t\t
    \"\"<\/div><\/a>\n\t\t\t\t
    Penjaminan Mutu<\/div>\n\t\t\t\t
    \n\t\t\thumasfish\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t

    \n\t\t\t\n\t\t\t\tDukung Reformasi Birokrasi dan Zona Integritas, FISH UNJ Gelar Workshop Monitoring dan Evaluasi\t\t\t<\/a>\n\t\t<\/h3>\n\t\t\n\t\t\n\t\t\tLebih lengkap \u00bb\t\t<\/a>\n\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t\t\n\t\t\tAugust 25, 2025\t\t<\/span>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/article>\n\t\t\t\t
    \n\t\t\t
    \n\t\t\t\t
    \"\"<\/div><\/a>\n\t\t\t\t
    News<\/div>\n\t\t\t\t
    \n\t\t\tadminfish\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t

    \n\t\t\t\n\t\t\t\tFISH UNJ Luncurkan Unit Layanan Terpadu: Revolusi Pelayanan Akademik yang Efisien dan Terpadu\t\t\t<\/a>\n\t\t<\/h3>\n\t\t\n\t\t\n\t\t\tLebih lengkap \u00bb\t\t<\/a>\n\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t\t\n\t\t\tFebruary 28, 2025\t\t<\/span>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/article>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t
    \n\t\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t
    \n\t\t\t\t\t\t\t
    \n\t\t\t
    <\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

    Zona Integritas Fakultas Ilmu Sosial dan Hukum Universitas Negeri Jakarta (FISH UNJ)\u00a0berkomitmen untuk membangun Zona Integritas menuju Wilayah Bebas dari Korupsi dan Wilayah Birokrasi Bersih dan Melayani. Kegiatan pencanangan pembangunan Zona Integritas FISH UNJ dilakukan oleh Rektor dan Dirjen DIKTI Kemdikbud pada tanggal 8 Mei 2024. Fakultas Ilmu Sosial dan Hukum ditunjuk sebagai Unit Kerja Strategis berdasarkan SK Rektor. Area Perubahan Fakultas Ilmu Sosial dan Hukum berkomitmen melaksanakan manajemen, penataan, penguatan, dan peningkatan pada enam area perubahan berikut ini: Manajemen Perubahan:\u00a0Mendorong budaya kerja yang adaptif dan inovatif untuk mendukung transformasi institusional. Penataan Tata Laksana:\u00a0Menyusun dan menerapkan prosedur operasional yang efektif dan efisien. Penataan Sistem Manajemen SDM:\u00a0Meningkatkan kualitas sumber daya manusia melalui rekrutmen yang transparan dan pengembangan kompetensi berkelanjutan. Penguatan Akuntabilitas:\u00a0Memastikan setiap aktivitas dan program memiliki pertanggungjawaban yang jelas dan terukur. Penguatan Pengawasan:\u00a0Menerapkan sistem pengawasan yang ketat untuk mencegah praktik korupsi dan penyalahgunaan wewenang. Peningkatan Kualitas Pelayanan Publik:\u00a0Berfokus pada peningkatan mutu layanan kepada mahasiswa, staf, dan masyarakat umum melalui penerapan tata nilai berintegritas. Manajemen Perubahan Mendorong budaya kerja yang adaptif dan inovatif untuk mendukung transformasi institusional. Penataan Tata Laksana Menyusun dan menerapkan prosedur operasional yang efektif dan efisien. Sistem Manajemen SDM Meningkatkan kualitas SDM yang transparan dan pengembangan kompetensi berkelanjutan. Penguatan Akuntabilitas Memastikan setiap aktivitas dan program memiliki pertanggungjawaban yang jelas dan terukur. Penguatan Pengawasan Menerapkan sistem pengawasan yang ketat untuk mencegah praktik korupsi dan penyalahgunaan wewenang. Peningkatan Kualitas Pelayanan Publik Peningkatan mutu layanan kepada mahasiswa, staf, dan masyarakat umum yang berintegritas. Bukti Dukung Pembangunan Zona Integritas pada enam area perubahan dinarasikan dan diperkuat dengan bukti dukung melalui Lembar Kerja Evaluasi. Rincian dari setiap area perubahan dapat ditelusuri melalui enam ikon tautan area perubahan berikut ini, yang mencakup dokumentasi dan indikator keberhasilan dari setiap upaya perbaikan yang telah dilakukan.Dengan penerapan Zona Integritas ini, Fakultas Ilmu Sosial dan Hukum UNJ berupaya untuk menjadi lembaga pendidikan yang bersih, transparan, dan akuntabel, serta memberikan pelayanan terbaik kepada seluruh pemangku kepentingan.<\/p>","protected":false},"author":5,"featured_media":1370,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"elementor_header_footer","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-1368","page","type-page","status-publish","has-post-thumbnail","hentry"],"yoast_head":"\nZona Integritas - Fakultas Ilmu Sosial dan Hukum UNJ<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/fish.unj.ac.id\/en\/zona-integritas\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"en_US\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Zona Integritas - Fakultas Ilmu Sosial dan Hukum UNJ\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Zona Integritas Fakultas Ilmu Sosial dan Hukum Universitas Negeri Jakarta (FISH UNJ)\u00a0berkomitmen untuk membangun Zona Integritas menuju Wilayah Bebas dari Korupsi dan Wilayah Birokrasi Bersih dan Melayani. Kegiatan pencanangan pembangunan Zona Integritas FISH UNJ dilakukan oleh Rektor dan Dirjen DIKTI Kemdikbud pada tanggal 8 Mei 2024. Fakultas Ilmu Sosial dan Hukum ditunjuk sebagai Unit Kerja Strategis berdasarkan SK Rektor. Area Perubahan Fakultas Ilmu Sosial dan Hukum berkomitmen melaksanakan manajemen, penataan, penguatan, dan peningkatan pada enam area perubahan berikut ini: Manajemen Perubahan:\u00a0Mendorong budaya kerja yang adaptif dan inovatif untuk mendukung transformasi institusional. Penataan Tata Laksana:\u00a0Menyusun dan menerapkan prosedur operasional yang efektif dan efisien. Penataan Sistem Manajemen SDM:\u00a0Meningkatkan kualitas sumber daya manusia melalui rekrutmen yang transparan dan pengembangan kompetensi berkelanjutan. Penguatan Akuntabilitas:\u00a0Memastikan setiap aktivitas dan program memiliki pertanggungjawaban yang jelas dan terukur. Penguatan Pengawasan:\u00a0Menerapkan sistem pengawasan yang ketat untuk mencegah praktik korupsi dan penyalahgunaan wewenang. Peningkatan Kualitas Pelayanan Publik:\u00a0Berfokus pada peningkatan mutu layanan kepada mahasiswa, staf, dan masyarakat umum melalui penerapan tata nilai berintegritas. Manajemen Perubahan Mendorong budaya kerja yang adaptif dan inovatif untuk mendukung transformasi institusional. Penataan Tata Laksana Menyusun dan menerapkan prosedur operasional yang efektif dan efisien. Sistem Manajemen SDM Meningkatkan kualitas SDM yang transparan dan pengembangan kompetensi berkelanjutan. Penguatan Akuntabilitas Memastikan setiap aktivitas dan program memiliki pertanggungjawaban yang jelas dan terukur. Penguatan Pengawasan Menerapkan sistem pengawasan yang ketat untuk mencegah praktik korupsi dan penyalahgunaan wewenang. Peningkatan Kualitas Pelayanan Publik Peningkatan mutu layanan kepada mahasiswa, staf, dan masyarakat umum yang berintegritas. Bukti Dukung Pembangunan Zona Integritas pada enam area perubahan dinarasikan dan diperkuat dengan bukti dukung melalui Lembar Kerja Evaluasi. Rincian dari setiap area perubahan dapat ditelusuri melalui enam ikon tautan area perubahan berikut ini, yang mencakup dokumentasi dan indikator keberhasilan dari setiap upaya perbaikan yang telah dilakukan.Dengan penerapan Zona Integritas ini, Fakultas Ilmu Sosial dan Hukum UNJ berupaya untuk menjadi lembaga pendidikan yang bersih, transparan, dan akuntabel, serta memberikan pelayanan terbaik kepada seluruh pemangku kepentingan.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/fish.unj.ac.id\/en\/zona-integritas\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Fakultas Ilmu Sosial dan Hukum UNJ\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2026-02-13T04:13:44+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/fish.unj.ac.id\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Zona-Integritas-Fakultas-Ilmu-Sosial-dan-Hukum-UNJ.png\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"960\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"480\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/png\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"4 minutes\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/fish.unj.ac.id\/zona-integritas\/\",\"url\":\"https:\/\/fish.unj.ac.id\/zona-integritas\/\",\"name\":\"Zona Integritas - Fakultas Ilmu Sosial dan Hukum UNJ\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/fish.unj.ac.id\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/fish.unj.ac.id\/zona-integritas\/#primaryimage\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/fish.unj.ac.id\/zona-integritas\/#primaryimage\"},\"thumbnailUrl\":\"https:\/\/fish.unj.ac.id\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Zona-Integritas-Fakultas-Ilmu-Sosial-dan-Hukum-UNJ.png\",\"datePublished\":\"2025-05-07T11:12:48+00:00\",\"dateModified\":\"2026-02-13T04:13:44+00:00\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/fish.unj.ac.id\/zona-integritas\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"en-US\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/fish.unj.ac.id\/zona-integritas\/\"]}]},{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"en-US\",\"@id\":\"https:\/\/fish.unj.ac.id\/zona-integritas\/#primaryimage\",\"url\":\"https:\/\/fish.unj.ac.id\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Zona-Integritas-Fakultas-Ilmu-Sosial-dan-Hukum-UNJ.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/fish.unj.ac.id\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Zona-Integritas-Fakultas-Ilmu-Sosial-dan-Hukum-UNJ.png\",\"width\":6912,\"height\":3456},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/fish.unj.ac.id\/zona-integritas\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Beranda\",\"item\":\"https:\/\/fish.unj.ac.id\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Zona Integritas\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/fish.unj.ac.id\/#website\",\"url\":\"https:\/\/fish.unj.ac.id\/\",\"name\":\"Fakultas Ilmu Sosial dan Hukum UNJ\",\"description\":\"Mencerdaskan Mencerahkan\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/fish.unj.ac.id\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/fish.unj.ac.id\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":{\"@type\":\"PropertyValueSpecification\",\"valueRequired\":true,\"valueName\":\"search_term_string\"}}],\"inLanguage\":\"en-US\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/fish.unj.ac.id\/#organization\",\"name\":\"Fakultas Ilmu Sosial dan Hukum UNJ\",\"url\":\"https:\/\/fish.unj.ac.id\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"en-US\",\"@id\":\"https:\/\/fish.unj.ac.id\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/fish.unj.ac.id\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/cropped-Logo_dan_Moto_baru_UNJ-PTNBH-1.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/fish.unj.ac.id\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/cropped-Logo_dan_Moto_baru_UNJ-PTNBH-1.png\",\"width\":512,\"height\":512,\"caption\":\"Fakultas Ilmu Sosial dan Hukum UNJ\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/fish.unj.ac.id\/#\/schema\/logo\/image\/\"}}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Zona Integritas - Fakultas Ilmu Sosial dan Hukum UNJ","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/fish.unj.ac.id\/en\/zona-integritas\/","og_locale":"en_US","og_type":"article","og_title":"Zona Integritas - Fakultas Ilmu Sosial dan Hukum UNJ","og_description":"Zona Integritas Fakultas Ilmu Sosial dan Hukum Universitas Negeri Jakarta (FISH UNJ)\u00a0berkomitmen untuk membangun Zona Integritas menuju Wilayah Bebas dari Korupsi dan Wilayah Birokrasi Bersih dan Melayani. Kegiatan pencanangan pembangunan Zona Integritas FISH UNJ dilakukan oleh Rektor dan Dirjen DIKTI Kemdikbud pada tanggal 8 Mei 2024. Fakultas Ilmu Sosial dan Hukum ditunjuk sebagai Unit Kerja Strategis berdasarkan SK Rektor. Area Perubahan Fakultas Ilmu Sosial dan Hukum berkomitmen melaksanakan manajemen, penataan, penguatan, dan peningkatan pada enam area perubahan berikut ini: Manajemen Perubahan:\u00a0Mendorong budaya kerja yang adaptif dan inovatif untuk mendukung transformasi institusional. Penataan Tata Laksana:\u00a0Menyusun dan menerapkan prosedur operasional yang efektif dan efisien. Penataan Sistem Manajemen SDM:\u00a0Meningkatkan kualitas sumber daya manusia melalui rekrutmen yang transparan dan pengembangan kompetensi berkelanjutan. Penguatan Akuntabilitas:\u00a0Memastikan setiap aktivitas dan program memiliki pertanggungjawaban yang jelas dan terukur. Penguatan Pengawasan:\u00a0Menerapkan sistem pengawasan yang ketat untuk mencegah praktik korupsi dan penyalahgunaan wewenang. Peningkatan Kualitas Pelayanan Publik:\u00a0Berfokus pada peningkatan mutu layanan kepada mahasiswa, staf, dan masyarakat umum melalui penerapan tata nilai berintegritas. Manajemen Perubahan Mendorong budaya kerja yang adaptif dan inovatif untuk mendukung transformasi institusional. Penataan Tata Laksana Menyusun dan menerapkan prosedur operasional yang efektif dan efisien. Sistem Manajemen SDM Meningkatkan kualitas SDM yang transparan dan pengembangan kompetensi berkelanjutan. Penguatan Akuntabilitas Memastikan setiap aktivitas dan program memiliki pertanggungjawaban yang jelas dan terukur. Penguatan Pengawasan Menerapkan sistem pengawasan yang ketat untuk mencegah praktik korupsi dan penyalahgunaan wewenang. Peningkatan Kualitas Pelayanan Publik Peningkatan mutu layanan kepada mahasiswa, staf, dan masyarakat umum yang berintegritas. Bukti Dukung Pembangunan Zona Integritas pada enam area perubahan dinarasikan dan diperkuat dengan bukti dukung melalui Lembar Kerja Evaluasi. Rincian dari setiap area perubahan dapat ditelusuri melalui enam ikon tautan area perubahan berikut ini, yang mencakup dokumentasi dan indikator keberhasilan dari setiap upaya perbaikan yang telah dilakukan.Dengan penerapan Zona Integritas ini, Fakultas Ilmu Sosial dan Hukum UNJ berupaya untuk menjadi lembaga pendidikan yang bersih, transparan, dan akuntabel, serta memberikan pelayanan terbaik kepada seluruh pemangku kepentingan.","og_url":"https:\/\/fish.unj.ac.id\/en\/zona-integritas\/","og_site_name":"Fakultas Ilmu Sosial dan Hukum UNJ","article_modified_time":"2026-02-13T04:13:44+00:00","og_image":[{"url":"https:\/\/fish.unj.ac.id\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Zona-Integritas-Fakultas-Ilmu-Sosial-dan-Hukum-UNJ.png","width":960,"height":480,"type":"image\/png"}],"twitter_card":"summary_large_image","twitter_misc":{"Est. reading time":"4 minutes"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/fish.unj.ac.id\/zona-integritas\/","url":"https:\/\/fish.unj.ac.id\/zona-integritas\/","name":"Zona Integritas - Fakultas Ilmu Sosial dan Hukum UNJ","isPartOf":{"@id":"https:\/\/fish.unj.ac.id\/#website"},"primaryImageOfPage":{"@id":"https:\/\/fish.unj.ac.id\/zona-integritas\/#primaryimage"},"image":{"@id":"https:\/\/fish.unj.ac.id\/zona-integritas\/#primaryimage"},"thumbnailUrl":"https:\/\/fish.unj.ac.id\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Zona-Integritas-Fakultas-Ilmu-Sosial-dan-Hukum-UNJ.png","datePublished":"2025-05-07T11:12:48+00:00","dateModified":"2026-02-13T04:13:44+00:00","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/fish.unj.ac.id\/zona-integritas\/#breadcrumb"},"inLanguage":"en-US","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/fish.unj.ac.id\/zona-integritas\/"]}]},{"@type":"ImageObject","inLanguage":"en-US","@id":"https:\/\/fish.unj.ac.id\/zona-integritas\/#primaryimage","url":"https:\/\/fish.unj.ac.id\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Zona-Integritas-Fakultas-Ilmu-Sosial-dan-Hukum-UNJ.png","contentUrl":"https:\/\/fish.unj.ac.id\/wp-content\/uploads\/2025\/05\/Zona-Integritas-Fakultas-Ilmu-Sosial-dan-Hukum-UNJ.png","width":6912,"height":3456},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/fish.unj.ac.id\/zona-integritas\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Beranda","item":"https:\/\/fish.unj.ac.id\/"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Zona Integritas"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/fish.unj.ac.id\/#website","url":"https:\/\/fish.unj.ac.id\/","name":"Fakultas Ilmu Sosial dan Hukum UNJ","description":"Mencerdaskan Mencerahkan","publisher":{"@id":"https:\/\/fish.unj.ac.id\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/fish.unj.ac.id\/?s={search_term_string}"},"query-input":{"@type":"PropertyValueSpecification","valueRequired":true,"valueName":"search_term_string"}}],"inLanguage":"en-US"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/fish.unj.ac.id\/#organization","name":"Fakultas Ilmu Sosial dan Hukum UNJ","url":"https:\/\/fish.unj.ac.id\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"en-US","@id":"https:\/\/fish.unj.ac.id\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/fish.unj.ac.id\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/cropped-Logo_dan_Moto_baru_UNJ-PTNBH-1.png","contentUrl":"https:\/\/fish.unj.ac.id\/wp-content\/uploads\/2025\/04\/cropped-Logo_dan_Moto_baru_UNJ-PTNBH-1.png","width":512,"height":512,"caption":"Fakultas Ilmu Sosial dan Hukum UNJ"},"image":{"@id":"https:\/\/fish.unj.ac.id\/#\/schema\/logo\/image\/"}}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/fish.unj.ac.id\/en\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/1368","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/fish.unj.ac.id\/en\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/fish.unj.ac.id\/en\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/fish.unj.ac.id\/en\/wp-json\/wp\/v2\/users\/5"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/fish.unj.ac.id\/en\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=1368"}],"version-history":[{"count":31,"href":"https:\/\/fish.unj.ac.id\/en\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/1368\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":9564,"href":"https:\/\/fish.unj.ac.id\/en\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/1368\/revisions\/9564"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/fish.unj.ac.id\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media\/1370"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/fish.unj.ac.id\/en\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=1368"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}